選擇高、中、基層員工的標準和激勵方法

　　今天看誰來一起午餐，感覺嚴介和說的有些話很在理，雖然都只有寥寥幾句，但字字珠璣。以下是我記住的兩段：

　　1、選擇、考察高、中、基層員工的標準

　　高層：心胸 高層員工靠事業(yè)激勵

　　中層：道德 中層員工靠感情激勵

　　基層：才華 基層員工靠金錢、物質激勵

　　2、考察一個公司相對強和絕對強的標準：

　　相對強的標準：銷售額

　　絕對強的標準：利潤

　　3、做人

　　張揚的嚴謹，內斂的霸氣