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川潤(rùn)股份續(xù)聘饒紅為董秘：2024年薪酬58萬(wàn) 今年上半年公司預(yù)計(jì)虧損1900萬(wàn)–2700萬(wàn)

2025/8/4 18:11:10      挖貝網(wǎng) 王輝

從多個(gè)維度持續(xù)關(guān)注上市公司董秘上任！

挖貝網(wǎng)8月4日，川潤(rùn)股份[002272]近日完成董事會(huì)和管理層換屆工作，續(xù)聘饒紅為公司董事會(huì)秘書。

饒紅，2009年3月-2012年9月在UnitedPowerTechnologyAG負(fù)責(zé)公司德國(guó)法蘭克福主板IPO及上市后投資者關(guān)系管理（IR&PR），2013年6月-2016年3月?lián)巫载暺諠?rùn)商貿(mào)有限公司總裁助理，2016年9月-2019年10月?lián)未?rùn)股份證券事務(wù)代表，2016年3月-2022年8月?lián)未?rùn)股份總裁助理，分管總裁辦、人力資源部、流程&IT部，2022年8月28日任川潤(rùn)股份董事會(huì)秘書至今，已積累3年A股上市公司董秘工作經(jīng)驗(yàn)。川潤(rùn)股份上市時(shí)，饒紅未擔(dān)任公司董秘，因此未擁有董秘崗IPO工作經(jīng)驗(yàn)。饒紅擔(dān)任川潤(rùn)股份董秘期間參與了公司定增項(xiàng)目，擁有A股上市公司董秘崗再融資工作經(jīng)驗(yàn)。

饒紅擔(dān)任川潤(rùn)股份董秘期間，公司總市值整體呈增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)。上任期初公司總市值33.66億元，截至2025年8月4日公司總市值增長(zhǎng)至60.76億元，增加了約27.1億元。

饒紅擔(dān)任川潤(rùn)股份董秘期間，公司共舉行3次年度股東大會(huì)和3次臨時(shí)股東大會(huì)，挖貝研究院注意到，公司2023年第一次臨時(shí)股東大會(huì)《關(guān)于無(wú)需編制前次募集資金使用情況報(bào)告的議案》、《關(guān)于公司2023年度以簡(jiǎn)易程序向特定對(duì)象發(fā)行股票攤薄即期回報(bào)的風(fēng)險(xiǎn)提示及填補(bǔ)回報(bào)措施和相關(guān)主體承諾的議案》、《關(guān)于公司未來(lái)三年（2023-2025年）股東回報(bào)規(guī)劃的議案》中小股東反對(duì)票占比分別為76.21%、52.58%、58.64%。公司近期舉行的2025年第一次臨時(shí)股東大會(huì)《關(guān)于修訂〈公司章程〉的議案》、《關(guān)于新增〈董事和高級(jí)管理人員薪酬管理制度〉的議案》等多項(xiàng)議案受到1成多中小股東反對(duì)。

合規(guī)性方面，饒紅擔(dān)任川潤(rùn)股份董秘期間，公司及個(gè)人均未受到證券監(jiān)管機(jī)構(gòu)和交易所任何處罰。

薪酬方面，饒紅2023年、2024年薪酬分別為53.81萬(wàn)元、58.31萬(wàn)元，2024年滬深A(yù)股上市公司董秘平均薪酬75.69萬(wàn)元，其薪酬低于均數(shù)。

公司業(yè)績(jī)方面，川潤(rùn)股份2023年、2024年歸屬于上市公司股東的凈利潤(rùn)均為虧損。2025年上半年預(yù)計(jì)歸屬于上市公司股東的凈利潤(rùn)虧損1900萬(wàn)元–2700萬(wàn)元，較上年同期虧損減少。報(bào)告期內(nèi)，公司聚焦核心主營(yíng)業(yè)務(wù)和戰(zhàn)略新業(yè)務(wù)，隨著全球及國(guó)內(nèi)對(duì)能源結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型的積極推進(jìn)，新能源業(yè)務(wù)收入規(guī)模實(shí)現(xiàn)較大增長(zhǎng)。